<div dir="ltr"><div>Thanks!  This Gender in OSS report has some gaps, but I was thinking that maybe someday it would be good to do an analysis with our community. <br></div><div><br></div><div>heather <br></div><div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div>Heather Leson<br><a href="mailto:heatherleson@gmail.com" target="_blank">heatherleson@gmail.com</a><br>Twitter/skype: HeatherLeson <br>Blog: <a href="http://textontechs.com" target="_blank">textontechs.com</a><br></div></div></div></div></div></div><br></div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Fri, Jan 25, 2019 at 6:45 PM Rory McCann <<a href="mailto:rory@technomancy.org">rory@technomancy.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">Hi all,<br>
<br>
I just found this website, some of yous might be interested<br>
<br>
  <a href="https://opensourcediversity.org/" rel="noreferrer" target="_blank">https://opensourcediversity.org/</a><br>
<br>
OSM's own <a href="http://wheelmap.org" rel="noreferrer" target="_blank">wheelmap.org</a> gets a mention!<br>
<br>
R<br>
<br>
_______________________________________________<br>
Diversity-talk mailing list<br>
Code of Conduct: <a href="https://wiki.openstreetmap.org/wiki/Diversity/MailingList/CodeOfConduct" rel="noreferrer" target="_blank">https://wiki.openstreetmap.org/wiki/Diversity/MailingList/CodeOfConduct</a><br>
Contact the mods (private): <a href="mailto:diversity-talk-owner@openstreetmap.org" target="_blank">diversity-talk-owner@openstreetmap.org</a><br>
</blockquote></div>