<div>I agree that the mentor process makes more sense than trying to implement any kind of raw "points" system.  Project DP (<a href="http://www.pgdp.net/c/">http://www.pgdp.net/c/</a>) has a good framework in place that allows people to get their feet wet without causing major damage to the project.  User access is divided into several roles.  Once a user reaches a threshold contribution level at one role, they are granted access to the next higher role.  Throughout the progression, users with higher roles are encouraged/required to QC the work done by the lower roles.<br>

<br>I'm not sure how many tags would be needed to implement this, but the way the editors handle the tiger:reviewed=no tag would probably be a good framework to build off of.<br><br>Chris Hunter<br><a href="mailto:chunter952@gmail.com">chunter952@gmail.com</a><br>

 </div><blockquote style="border-left: 1px solid rgb(204, 204, 204); margin: 0pt 0pt 0pt 0.8ex; padding-left: 1ex;" class="gmail_quote">From: Kevin Peat <<a href="mailto:kevin@kevinpeat.com">kevin@kevinpeat.com</a>><br>

To: John Smith <<a href="mailto:delta_foxtrot@yahoo.com">delta_foxtrot@yahoo.com</a>><br>Date: Fri, 10 Jul 2009 13:00:26 +0100<br>Subject: Re: [OSM-talk] OSM TrustPoints<br>I
don't realistically see an automated reputation system working given
the community we have but how about a mentoring type approach where
experienced mappers adopt one or more newbies.<br><br>When someone
signs-up for the project (or maybe when they make their first edit)
they could be given a list of available mentors preferably in their
local area but failing that you only really need to speak the same
language.  The mentor could then informally review their first few
edits, answer questions, give them tips and point them in the direction
of useful resources, mailing lists, etc...<br><br>Might be something useful for people to do who have completed mapping their own areas.<br></blockquote><blockquote style="border-left: 1px solid rgb(204, 204, 204); margin: 0pt 0pt 0pt 0.8ex; padding-left: 1ex;" class="gmail_quote">

<div> </div></blockquote><blockquote style="border-left: 1px solid rgb(204, 204, 204); margin: 0pt 0pt 0pt 0.8ex; padding-left: 1ex;" class="gmail_quote">Kevin</blockquote>